Кадры
В списке кандидатур присутствует и венчурный инвестор Александр Галицкий.
Программа включает в себя два основных блока – бизнес-стажировки и ИТ-стажировки.
Компания начинает постепенно возвращать сотрудников в офисы.
Бизнес заинтересован в мониторинге эффективности сотрудников, работающих на «удалёнке», но избегает тотального контроля своих работников.
Оператор информирует о создании совместной программы «Рука помощи» с Почтой России и предоставляет возможность сотрудникам офисов продаж в Москве трудоустроиться по совместительству в Почту России на позиции почтальона и водителя-курьера на собственном автомобиле.
В зону ответственности Олега Низомиддинова войдёт развитие бизнеса компании во всех сегментах на территории Новосибирской, Кемеровской, Томской, Омской областей и Алтайского края.
54% респондентов, занимающих данную позицию, заявили о состоянии неуверенности и высоком уровне переживаний.
Ранее Даррен Филдс занимал должность регионального вице-президента Citrix в Великобритании и Ирландии.
С 01 апреля 2020 года Андрей Шарак отвечает за все направления деятельности сервисной организации SAP в России и странах СНГ.
Крок и Infobot запустили робота-трекера для удаленной работы.
Самыми первыми отправились работать из дома сотрудники центрального и московского офисов.
Валерий будет координировать широкий спектр вопросов, связанных с продвижением архитектур Huawei в серверном сегменте рынка.
Антон Жуковский был одним из творцов похода Tele2 на Москву.
Александр Торбахов уже возглавлял Билайн в 2009-2010-м годах.
В пиковое время к корпоративным ресурсам подключается 30 тысяч сотрудников.
Топ-менеджмент пополнился новыми лицами.
Де-Доббелер сменит на своем посту Дэвида Мидса (David Meads), который недавно был назначен на должность главного директора Cisco в Великобритании и Ирландии.
Традиционно для дочек МТС, в состав вошли менеджеры из МТС, АФК Система, а также внешние директора.
Все началось с того, что Джо Кэзер принял решение не продлевать свой контракт в качестве Президента и Председателя Правления.
Актуальность удаленной работы значительно выросла из-за распространения коронавируса, и мы решили поделиться своим многолетним успешным опытом в этом вопросе со всеми, кто хочет об этом узнать.
С 1 марта 2020 года генеральным директором life:) назначен Эрдал Яйла.
Сделка направлена на ускорение роста Veeam и усиление лидирующих позиций компании на рынке США.
На новом посту он будет осуществлять общий контроль и координацию развития информационных технологий и информационной безопасности Группы компаний ТТК на уровне корпоративного центра, макрорегиональных и региональных подразделений.
Василь присоединился к VEON, головной компании Билайн в Амстердаме, в июле 2017 года. В январе 2018 года он был назначен на позицию генерального директора российской бизнес-единицы VEON, работающей под брендом Билайн.
Это необходимо для того, чтобы сотрудники больше соответствовали целям и задачам новой пятилетней стратегии Engage2025.
Выбор лучшей компании проводился по 12 критериям: интересные задачи, современные технологии, адекватная зарплата, социальный пакет, комфортные условия труда, профессиональный рост и другие.
Новым CTO компании назначен Антон Степаненко, ранее занимавший должность директора по разработке платформы и отвечавший за все IT-технологии блока логистики. Анатолий Орлов, руководивший разработкой Ozon с марта 2018 года, покидает компанию.
Фабрисио Гранжа после 23 лет работы в информационной отрасли летом прошлого года уволился с поста директора по ИТ X5 Retail Group ради своего музыкального проекта - инфо-рок- группы «Бразилиакальные». Что повлияло на его решение увлечься музыкой, как он шел к этому 23 года, и почему цифровым людям нужно иметь обязательно не цифровые увлечения - в нашем интервью с ИТ-музыкантом.
Бьёрн Лидефельт (Björn Lidefelt) присоединяется к HID Global после работы в качестве коммерческого директора (CCO) в головной компании HID ASSA ABLOY, где он курировал брендинг, коммуникации, коммерческое развитие и стратегию.
Компания «Акадо Телеком» подвела итоги реализации программы нематериальной мотивации сотрудников фронт-офиса в 2019 году по модели геймификации.
До своего возвращения в «Связной» Михаил Догадин более 10 лет занимал ряд управленческих должностей в «Связном» и в «Евросети», в том числе занимал позицию директора по закупкам, в рамках которой успешно реализовал ряд проектов в области управления товарными категориями, а также активно участвовал в развитии компаний.
Виз привносит более чем 30-летний опыт работы в области продаж, маркетинга, услуг и продакт-менеджмента в области корпоративных технологий.
Компания Huawei, ведущий мировой поставщик инфокоммуникационных и инфраструктурных решений, объявляет о назначении Владимира Рубанова на пост Главного технического директора по разработке ПО и директора лаборатории операционных систем Huawei R&D в России.
В новой должности он будет отвечать за разработку и реализацию стратегии по дальнейшему развитию бизнеса компании на рынке России и СНГ, а также за выстраивание долгосрочных отношений с заказчиками на основе корпоративных ценностей SAS и принципов клиентоориентированности.
Директором по дистрибуции стал Павел Ройтберг, директором по клиентскому сервису и качеству обслуживания – Дарья Юрасова. Ранее сообщалось, что директором по маркетингу видеоэкосистемы Okko была назначена Наталия Глаголева.
В отрасли связи Александр Дудин работает 13 лет. С января 2012 года занимал руководящие должности в подразделениях «Ростелекома». С ноября 2016 года до конца 2019 года возглавлял филиал компании в Чувашской Республике.