Путь к большому спорту теперь начинается с YouTube Путь к большому спорту теперь начинается с YouTube Китайские вендоры убеждают, что убрали складку с гибких экранов Китайские вендоры убеждают, что убрали складку с гибких экранов Как Spotify потерял миллионы долларов на спящих людях Как Spotify потерял миллионы долларов на спящих людях Дом.ру сузил двери Дом.ру сузил двери

МГТС получила премию за корпоративное издание

Россия 1 мин

ОАО «Московская городская телефонная сеть», один из крупнейших операторов местной проводной связи в Европе, входящий в Группу МТС, объявляет о победе газеты «Московский телефонист» в номинации «Лучшее корпоративное издание» конкурса «ICT CORPORATE MEDIA AWARDS», который состоялся 10 июля 2014 года в рамках проведения II стратегического форума «PR- Вектор». Корпоративное издание МГТС также получило специальный приз за «За вклад в развитие корпоративных телеком-изданий».

Корпоративная газета «Московский телефонист» (ранее «Телефонист») было создана в 1931 году как коммуникационная площадка для сотрудников компании. Сегодня издание является одним из старейших корпоративных СМИ в телеком-сфере. Во время Великой Отечественной войны выпуск газеты был приостановлен и возобновился только в 1979 году. За свою историю «Московский телефонист» кроме коммуникативной функции, выполнял и выполняет важные задачи по приобщению сотрудников МГТС к многолетней истории компании, повышению их лояльности, развитию корпоративной культуры, информированию трудового коллектива о происходящих в компании процессах и стратегических решениях руководства.

В преддверие своего 35-летнего юбилея издание провело ребрендинг: был усовершенствован рубрикатор газеты, внедрены рубрики «От первого лица», «Личный опыт», новые формы репортажа и других жанров. Это позволило решить задачу по повышению качества коммуникаций между подразделениями и стимулированию сотрудников на дальнейшее развитие внутри компании. Так, в рамках проведенного в МГТС в январе 2014 года опроса «Как помогает Вам газета в Вашей профессиональной деятельности» более 60% сотрудников ответили, что находят для себя полезные статьи в газете, и это позволяет им развивать свои умения и навыки на благо компании.

Премия корпоративных медиа «ICT CORPORATE MEDIA AWARDS» вручалась наиболее успешным корпоративным газетам, журналам, радиопрограммам в основных номинациях: «Лучшее клиентское издание», «Лучшее внутрикорпоративное издание», «Лучшее корпоративное электронное медиа», «Инновации в коммуникациях».

В 2014 году в конкурсе приняли участие корпоративные издания ведущих компании телеком-индустрии, такие как «Accenture», «Инфосистемы Джет», «Ростелеком», «Прогноз», «Почта России», «ЛАНИТ», МТТ, РСВО, «Триколор ТВ», Tele2, «АКАДО Телеком», МТС.